IPエージェントは、最先端技術の特許を中心に知的財産法制度の下、企業の事業活動（研究開発：R&D）を支援する知的財産のプロフェッショナル集団である。

現在、第4世代技術革命のIoTやAI、VR、フィンテック、自動運転等の注目分野の最先端技術が多くの企業で研究開発されている。企業で研究開発されたアイデア（発明技術）は知的財産制度の特許で保護される。特許で保護される技術は、電気・電子、通信、情報、ソフトウェア、自動車、医療、機械、化学、バイオなど多くの技術分野をカバーしており、最新の特許にふれると将来実用化される多くの最先端技術をみることができる。

同社は創業以来、科学技術をロジカルに考え、最先端技術を支えるべく、特許調査及び技術解析をはじめ、外国特許出願、特許翻訳、発明発掘支援など総合的な知的財産コンサルティングを展開してきた。知的財産業界は昨今、企業のビジネス活動のグローバル化に伴い、知財活動のグローバル化も進んでいる。特に、特許は年々件数が増加し、多くの最先端技術を保護するシステムとして注目されている。

幅広い分野の最先端技術に携わりたい、知的好奇心が旺盛な学生からのエントリーを心待ちにしている。
※ 職種に関わらず、全学部全学科（理系、文系）が募集対象。

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新卒採用のご案内

　

2018年度募集要項

募集職種/部門	営業職 営業事務職 技術職 一般事務職
仕事内容	営業職 知的財産や特許申請の知識を少しずつ学びながら、技術者とともに既存顧客を訪問し、クライアントの知財戦略活動にまつわる問題解消への手立てを提案。最先端の技術や情報に敏感に対応。会社の顔としてクライアントへの提案やコンサルティング業務を担当。 営業事務職 クライアントや社内の状況をしっかり把握し、顧客管理や電話対応、アポイントメント業務、訪問資料や営業資料の作成、出張の手配やＤＭの発送等を行う。コミュニケーションをとりながら、忙しく動き回る営業部のアシスタント業務全般を担当。 技術職 専門の特許収録データベースを駆使し、企業の研究開発の成果である発明についての特許性の評価や、事業障壁となる他社特許を無効化する証拠資料の抽出を行う。また、海外での特許取得のための架け橋として書類作成などを担う。クライアントの頼りとなるパートナーとして調査や出願の中間処理を担当。 一般事務職 見積り作成や、依頼の受領処理、納品、お問合せや電話対応など技術者のバックオフィスとして知的財産サービス会社ならではの事務を担う。また、勤怠管理、請求書の管理、国内及び海外からのメールのチェックなど会社全体の事務を担当。 いずれの職種も、さまざまなメーカーの最先端技術の特許情報に触れて、発明事例や特許取得の動向を学ぶことができます。過去20年間の技術の変遷や、まだ製品化されていない最新特許（中にはSFのような驚きの技術やAI等の最先端技術も！）を知ることができます。日本の特許以外にも、アメリカの特許やヨーロッパの特許など多くの国の特許情報を扱っています。 特許というと難しいイメージを持たれるかもしれませんが、研修や勉強会を開き、先輩社員たちがしっかり指導します。 分からないことは分かるようになりたい！という積極性や向上心、情熱をもっている皆様、まずは是非説明会にご参加ください。
勤務地	東京都新宿区四谷
勤務時間	標準労働時間帯 8：30～17：30（8時間）

給与・福利厚生(待遇)

給与	大学院卒（博士了）／月給27万9000円 大学院卒（修士了）／月給25万5000円 大学卒／月給23万5000円 高専卒／月給19万5000円 ※営業職・技術職は30時間、営業事務職・一般事務職には15時間、30,000円の固定残業代を含む ※超過分は別途支給
諸手当	通勤手当（規定内）、時間外手当、休日手当、食事手当、住宅手当、資格手当、他
賞与・昇給	昇給：年1回（4月）※社内評価基準により決定 賞与：年2回（6月・12月）※業績および貢献度などにより決定
休日休暇	完全週休2日（土日）、祝日（一部出勤有）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、生理休暇、子の介護のための休暇、資格取得休暇　他 ※年間休日120日前後
休業制度	育児休業制度（子が出生した日から満1歳の誕生日の前日まで） マタニティー休業制度（妊娠判明期から産前休暇の前日まで） 介護休業制度（介護対象家族1人につき最長約100日） 他
保険	各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、健康保険、雇用保険）
福利厚生	昼食用お弁当支給（管理栄養士監修） 定期健康診断受診（年1回） 全国のリゾート・宿泊施設やスポーツクラブ、テーマパーク、レストランなど多くの施設での割引特典（従業員とその家族で利用可能） 各種社内行事(暑気払い、忘年会など) 公認クラブ活動（スキー、ゴルフ、登山、マラソン、テニスなど）の補助金制度
教育制度	知財戦略のグローバル化や求められるサービスの高度化に対応できるよう、独自の教育研修プログラムを設けています。 業務研修 新入社員研修、OJT研修、国内および国外の法制度・法改正に関する研修、技術勉強会、各種展示会視察など CSR研修 守秘義務研修、情報セキュリティ研修、コンプライアンス研修など 外部研修 日本知的財産協会（JIPA）、日本国際知的財産保護協会（AIPPI）などが主催する研修へ参加、提携する米国・欧州・中国など現地特許事務所への短期海外研修。外部研修会社・外部講師等による階層別に応じたビジネス・マネジメントスキル研修。 語学研修 英語・中国語をはじめとした語学スキル習得・向上のための研修
ワークスタイル	育児や介護のためにフルタイム勤務が難しい社員には、短時間勤務制度を導入しています。また、今後はリモートワーク（在宅勤務など）も導入予定。仕事とプライベートを上手に両立でき、長く働ける環境を整備していきます。
昨年の新卒採用者数	2017年度：男性1人　女性3人
こんな人に来てほしい	企業の研究開発を支えてより良い社会のために貢献したいと思える方 最先端科学技術に携わる仕事に関心がある方 理系の基礎知識を活かした仕事に関心がある方 論理的思考力をつかった仕事に関心がある方 英語や法律（知的財産権）に携わる仕事に関心がある方 海外の弁護士･弁理士と協働してグローバルに活躍できる仕事に関心がある方 チャレンジ精神を常にもち何事にもプロフェッショナルを目指せる方
選考プロセス	（1）エントリー　※現在はこちらです 　　 　▼ （2）書類選考 　　 　▼ （3）一次面接 　　 　▼ （4）最終面接 　　 　▼ （5）内々定
募集人数	1～5名
採用実績校	青山学院大学、青山学院大学大学院、関東学院大学、埼玉大学、東京大学大学院、東京農工大学大学院、東京理科大学、東北大学、法政大学、武蔵大学、立教大学　他
お問い合わせ	株式会社IPエージェント　新卒採用係まで 〒160-0004 東京都新宿区四谷2丁目12番地5 四谷ISYビル8F Tel：03-5366-3266 ／ Fax：03-5366-3267 メール：